Die Chongzheng Group ist erfolgreich bei der Lean Management Oath Conference

Nach klirrenden Geräuschen von Trommeln und Slogans fand am 18. September 2019 in Chongzheng Homeware Co., Ltd. die Eidkonferenz zwischen der Shandong Chongzheng Group und dem Huagong Lean Management Research Center statt. Alle Angestellten und Arbeiter in der Chongzheng Group, einschließlich Vorstandsvorsitzender der Shandong Chongzheng Group, Vorstandsvorsitzender der Chongzheng Shengda Glass Co., Ltd., General Manager der Chongzheng Shengda Homeware Co., Ltd., General Manager der Shandong Huagong Lean Co, Ltd.nahm an der Konferenz teil.Im Namen ihrer Abteilungen betonte jeder Projektmanager in der Gruppe sein Versprechen auf die Treue zur Chongzheng-Gruppe über das schlanke Management.

Für eine erfolgreiche Umsetzung erließ der Vorstandsvorsitzende der Gruppe relevante autorisierte Vorschriften, darunter das Recht auf Belohnung und Strafe, das Recht auf Ernennung und Entlassung, das Recht auf Gehalt, das vom Huagong Lean Project Team geregelt wurde.

Der Generaldirektor der Shandong Huagong Lean Company, Herr Tian Zhao, schlug fünf Ziele vor:

1. Konzentrieren Sie die Gruppenverfolgung auf die Bedienung von Angestellten und Kunden.

1.Lean-Management-Eid-KonferenzLean-Management-Eid-Konferenz

2. Verwalten Sie Angelegenheiten durch Prozesse und Systeme und verwalten Sie bestimmte Angelegenheiten durch eine professionelle Position oder Abteilung.

2. General Manager des Lean-Management-Projektteams

General Manager des Lean-Management-Projektteams

3. Behandeln Sie Mitarbeiter als Manager und lassen Sie sie eine Führungsrolle im Arbeitsprozess spielen.

3. Autorisieren Sie das ProjektteamAutorisieren Sie das Projektteam

4. Entwickeln Sie einen sinnvollen Plan zur schrittweisen Umsetzung der Lean-Management-Ziele.

4. Mitglied des Chongzheng-Gruppen- und Huagong-Lean-Projektteams

Mitglied des Chongzheng-Gruppen- und Huagong-Lean-Projektteams

5. Verlassen Sie sich auf Daten, um Probleme zu finden, zu analysieren, zu lösen und Probleme zu verfolgen.

5. Eine Verpflichtung gegenüber dem Unternehmen eingegangen

Eine Verpflichtung gegenüber dem Unternehmen eingegangen

6. Der Manager führte alle Mitarbeiter dazu, den Eid abzulegen

Der Manager führte alle Mitarbeiter dazu, den Eid zu leisten

Die Shandong Chongzheng Group und das Huagong Lean Management Research Center werden sich an das Servicekonzept „Building Best Quality Service, Pursuing Customer Satisfaction, Checking Customer Needs and Overpassing Customer Expectation“ halten, um gemeinsam die glänzende Zukunft der Chongzheng Group zu gestalten.


Postzeit: 18. September 2019